心智丨如何重塑“职业身份”

　　文丨阳志平
　　安人心智首席科学家

　　近些年的实践和研究证明，当人们遇到职业生涯瓶颈，若采取传统的“先计划后实施”策略，试图转行，恐怕有点难。那么，有什么新方法能帮人们摆脱困境吗？答案是肯定的。这种新方法就是“检验和认识”。“塑造职业身份”是一种实践，是对“可能的自我”进行测试、检验和了解的过程。 当各种“可能的自我”漫无目的地变来变去，使职业生涯发生转变的惟一途径就是，把各种可能的身份变成现实，再不断对这些身份进行锻造，直到积累的实际经验足够丰富，能指导更有决定意义的行动为止。按照这种思路，成功转变职业生涯的关键做法有：创造试验机会、改变关系网、解释正在经历的转变等。